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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 麥克利蘭的研究證明，高度社交需要對(duì)有效管理人員最為重要。

    第八章 練習(xí)題

    卷面總分：100分     試卷年份：    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    麥克利蘭的研究證明，高度社交需要對(duì)有效管理人員最為重要。

    • A、正確
    • B、錯(cuò)誤
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    依據(jù)馬斯洛需求層次理論，人們普遍喜歡熟悉的事與物，而不喜歡陌生或未知的事與物，這反映出人類()

    • A、維持體內(nèi)平衡的需求
    • B、謀求安全的動(dòng)機(jī)
    • C、渴望與人建立情感聯(lián)系
    • D、追求自尊的需要

    公平理論的提出者是美國學(xué)者（） 

    • A、亞當(dāng)斯
    • B、麥克利蘭
    • C、馬斯洛
    • D、赫茨伯格

    激勵(lì)是一個(gè)將外部刺激內(nèi)化的過程，根據(jù)行為科學(xué)研究，激勵(lì)模式可以表示為

    • A、需求→動(dòng)機(jī)→行為→滿足
    • B、動(dòng)機(jī)→需求→滿足→行為
    • C、需求→滿足→動(dòng)機(jī)→行為
    • D、滿足→需求→行為→動(dòng)機(jī)

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